被裁1个多月,面试2周拿到一个offer很难受
基本背景:渣学历,毕业多年30出头的中登了,一直混迹于小厂做后端开发,能力算不上很出众(薪资只能说是小厂3-5年水平),在前司被裁后,直接转向agent开发岗位投递。 面试情况:沟通400+,面试10个,目前只拿到了这一个offer,基于业务的agent开发。原本对这个公司没有任
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基本背景:渣学历,毕业多年30出头的中登了,一直混迹于小厂做后端开发,能力算不上很出众(薪资只能说是小厂3-5年水平),在前司被裁后,直接转向agent开发岗位投递。 面试情况:沟通400+,面试10个,目前只拿到了这一个offer,基于业务的agent开发。原本对这个公司没有任
可能是面试印象比较好,面试官没问太多技术相关问题,就让入职了,而且开了比较高的工资 但是现在陷入了一种不知道什么时候面试官会对我失望的感觉,感觉他们对我的预期会不会太高了,我会不会进去一段时间就被迫离职?这种想法一种围绕自身。 类似 MBTI 检查里面的一道题目:当别人对你很有好
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鼠鼠不知道如何选择了 阿里-千问 C 端-agent infra 阿里云-基础架构-存储 字节-后端-计算岗位
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现在某数字货币交易所前端,女,35 ,工作 996 。现在有个军工国企航天系 offer ,但是劳务派遣签航天人才,现在有点纠结要不要去,本来为了稳定想去,但劳务派遣不知道怎么样,而且工资也要降一些。有了解国企劳务派遣的吗?