这是个什么工具
我是一个程序员,之前换工作时被 ATS ( Applicant Tracking System ,申请人追踪系统)折磨过无数次。明明项目经验写得很详细,投出去却石沉大海。后来研究了下,发现很多大公司用 ATS 自动筛选简历,关键词匹配不上就直接过滤了。
所以我做了个工具,叫棱镜简历,专门帮求职者优化简历,让它能通过 ATS 的初筛。
具体功能( 3-5 点)
- 关键词匹配分析:上传你的简历,它会对比目标岗位的 JD ,告诉你哪些关键词缺失、哪些技能没写到位。比如你投的是后端开发,但简历里只写了“Java”,没提“Spring Boot”,系统会提示你补上。
- 简历格式检查:ATS 系统对格式很敏感,表格、图片、花哨的字体都可能解析失败。工具会帮你检查排版是否合规,比如是否用了标准标题(如“工作经历”而非“我的职业历程”),避免被误判。
- 内容可读性优化:针对 ATS 的解析逻辑,调整描述方式。比如把“负责 XX 项目”改成“使用 XX 技术完成 XX 功能,提升了 XX% 效率”,这样既符合 ATS 喜好,也方便面试官看。
- 实时预览与导出:修改后可以直接预览效果,支持导出 PDF 或 Word ,方便投递。
定价策略
目前有免费额度:每月可分析 3 次简历,足够你改 1-2 轮。如果需要更多次数或高级功能(比如批量对比多个岗位),有 19 元/月的 Pro 版。
为什么做这个
之前帮一个朋友改简历,他投了 50 多家没回应,我帮他调整了关键词和格式后,一周内收到 3 个面试。当然这不是我工具多牛,而是 ATS 筛选太机械了,很多人根本不知道问题出在哪。
如果你也在改简历,可以试试棱镜简历 xukz.cn https://xukz.cn