各位佬友,我们今天又上 Product Hunt 了,有票的话麻烦帮忙点一下,不胜感激!! ![]()
lobe.li
Lobehub
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顺便和大家好好聊聊我们这次 lanuch 背后的思考:
这次 Launch 算是最近 3 个月迭代以来的大版本了,我们这次很明确地将 LobeHub 重新定位成 Your Chief Agent Operator 。
起因很简单:现在做 AI 的人,谁手上不是 Claude Code 一个、Codex 一个、ChatGPT 一个?还有 OpenClaw、 Hermes 在 IM 里 7x24 待命。看起来你有一支 AI 团队,其实你成了它们的人肉调度员 —— 每天的,在各个终端 tab 里切来切去,吃饭睡觉前还得想个复杂的任务让 cc、codex 在那边跑,不跑就感觉亏了一百万似的。
现在具体来看,一个 power user 的工作流可能长这样:
- Claude Code 开一个 session 写代码
- 再用 Codex 补另一个项目
- OpenClaw 挂本地跑自动化
- Discord 里还塞了个 heremes bot 做社区应答
看起来你有了 AI 团队。实际上—— 你成了这些工具的共同 Operator 。你在手动排班、手动切换上下文、手动 sync 进度。
BCG 把这个状态叫 “AI Brain Fry” —— 认知过载、精神疲劳、注意力碎片化、决策能力退化。14% 的 AI 重度用户已经有这种症状。 我们以为有了 AI 以后工作生活会变得更加轻松,但事实上却好像更累了。
那我们想怎么做?
我们琢磨了一圈,觉得问题应该不是现在的 agent 不够好,是 我们不该是那个 operator 。一家公司如果只有 CEO,没有 COO,就是老板亲自催进度、亲自排班、亲自 debug。你的 AI 工作流,现在就是这样。
所以,我们想 把 “AI Agent 工具” 重新命名为 Chief Agent Operator。
为什么非要造个新概念?因为 “agent 工具” 这个词本身就有问题。它暗示你面前只有一个 agent,你要做的就是「用」它。
但现实是:2026 年的用户已经有好几个 agent 在跑了。这个品类需要的不是一个更好的单独 agent——需要的是一层更高的职能角色,一个能帮你运维整支 agent 团队的人。
所以,我们希望将 “LobeHub 打造成你的 Chief Agent Operator”。
围绕 CAO 的产品特性
那围绕 CAO 这个目标,我们在这一个大版本里面做了 3 个关键特性:
Agentic Task System一个可以基本对标 Linear 的 Task 管理系统,可以 assign 给不同 agent 的不同task,且可以无限拆分子任务的系统,用于支持长程、复杂任务的决策;
Hetero Agent
市面上 Agent 那么多,那么我们就把他们全都接到 LobeHub 里面来!让 LobeAI 作为大管家来协调调用这些干活的 Agent !
这个 feature 在 LobeHub v2.1.56 正式支持 Hertero Agent(在 LobeHub 里使用 Claude Code / Codex) 和大家见过面啦,我自己已经不再用 TUI 了,完全切到了 LobeHub 上来用 Claude Code 和 Codex 了。
Daily Brief当 agent 完成一个task或者任务后,会主动在在首页推送一张 brief 卡片,通知你任务做完了,需要你评论。
如果说前两个特性还算是市面上有不少人在做的话,那么至少 Daily Brief 这个我可以说是我们的一个独创的创新点。因为这个模块,使得原来那种人找 Agent 的模式,变成了 Agent 主动来找人审阅。
最近在用这个功能的时候,我总算逐步开始找回那种「可控感」。(当然现在 Brief 不算做的很完美,还有很多优化空间就是了)
其他重要且相关的能力当然这种效果的实现,还离不开 IM Intergration 、一句话创建 Agent 和 对话创建 Agent、 Agent Document 、Memory 、 Agent Team 这些在之前就做了的功能。
最终攒出来在手机上就可以轻松指挥派发活给不同 agent 的效果。
为什么只有现在才能做这件事
两年前做不了 CAO。
那时的 agent 不够聪明,自进化能力不成熟,multi-agent 协调还是论文课题,MCP 还没成为事实标准,skills 生态还没到临界点。
但过去一年,三件事同时发生了:
第一,Agent 的自进化从研究走进产品。 OpenClaw 和 Hermes 证明了 agent 可以从经验中学习,把成功的 workflow 变成可复用的 skill。LobeHub 完整覆盖了它们的能力,并且会做得更好——因为我们在云端,记忆和 skill 的演化,是可以跨 session、跨设备、跨团队的。
**第二,MCP/Skills 从协议变成了事实标准。LobeHub Marketplace 上 ** 57,000+ MCP server 和 27w skills 意味着 Agent 能连上的世界已经足够大。CAO 有足够的工具去做它该做的事。
第三,Multi-Agent 从 demo 走进了真实工作流。 业界开始意识到:agent 的未来不是更强的 super-agent,是 agent 的组织。而组织需要一个 operator。
我在做 LobeChat 的第一天,就将 Agent 视为一等公民,彼时的 agent 就只能写写提示词,模型也拉不开差异,大家都说这和 chatgpt 这些应用也没啥区别。
但现在的感觉差别无比巨大。不同的工具集、 mcp、 skills、memory 乃至 runtime 都会最终共同作用带来不同的 agent 和效果。而可以说我们为此打磨、准备了 3 年。
下一步会做什么?
诚然,哪怕做了这么多的工作,现在离我理想中的完美的 “CAO” 仍然有非常大的差距。而我们现在也是一步一步在努力接近这个目标,将人从琐事中解放出来,去做对自己真正重要的事情。
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